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一．培训目的 |
1.使新员工在入职前对公司有一个全方位的了解，认识并认同公司的企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的共同语言和行为规范，使其更快的适应工作环境。 |
2.使新员工明确自己的岗位职责、工作任务和工作目标，掌握工作要领、工作程序和工作方法，尽快进入岗位角色。
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二．培训时间：2024年2月18日
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三．培训对象：公司所有新进员工及需要培训的其它人员。 具体名单：沈龙云、吴钰林、沈郑娱、李悦、王娜、殷建兴、左根寿等。 欢迎其它人员在不误本职工作的前提下，选课参加。
四．培训教材：国家法律法规、《员工手册》、部门工作操作规程等。
五．培训内容安排： 主题培训内容授课人时间安排 相关综述：总经理致辞、企业文化、员工信条沈洪波9:00-9:30企业概况：介绍公司概况、组织机构设置图；沈洪波9:30-9:45沟通渠道：员工投诉及合理化建议渠道介绍侯雅芬9:45-9:50员工手册：员工管理条例实施细则（考核制度、薪酬、假期等）侯雅芬9:50-10:10安保知识：消防、安全、保卫工作，防灾救灾应急预案；蒋平10:10-10:30法律法规：做自觉遵纪守法的员工，学习关于经济犯罪案件追述标准的规定、经济法和保密法；钱向东10:30-10:45财务制度：费用报销程序及相关手续办理流程以及办公设备的申领使用；钱向东10:45-11:00培训：OEM操作规程王谷晨14:30-15:30专业培训服装工艺与生产基本知识沈洪波15:00-15:45面辅料基本知识沈洪波15:45-16:30领导讲话 |
六．将进行书面培训考核。
总经理办公室
2024-2-17
